Un parcours sur mesure pour les prochains experts de la conception sûre !

 
6 septembre 2018, Tags : Recrutement
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Leader en maitrise des risques des secteurs industriels, Le Groupe Ortec à travers sa filiale SOM Ligeron, compte près de 300 ingénieurs sur ce domaine d’expertise. Répondant aux différents enjeux de développement du groupe, SOM Ligeron lance une ambitieuse campagne de recrutement à destination d’ingénieurs spécialisés en électronique ou mécanique, en développement logiciel, et en architecture système. Un recrutement qui permet de participer à un parcours d’intégration sur-mesure, dans le but de former chacun à la conception sûre.

A la découverte de la sûreté de fonctionnement

Définie comme la discipline traitant de l’ensemble de méthodes et concepts dédiés à la maitrise des risques d’un système, la sûreté de fonctionnement se révèle désormais comme incontournable dans le secteur industriel.
Automobile, Ferroviaire, Défense, Aéronautique-Spatial…autant de domaines où la sécurité et la disponibilité sont au cœur de la conception de nouveaux systèmes.
Maitriser les risques en apprenant à concevoir de manière sûre, voilà tout l’enjeu de cette discipline d’avenir.

SOM Ligeron propose de « Gagner en compétences avec la conception sûre »

Le pôle Engineering du Groupe Ortec propose à des ingénieurs en conception d’intégrer la promotion SOM LIGERON 2018.
Différents profils qui à l’issue du recrutement, bénéficieront d’un parcours d’immersion sur mesure, 100% personnalisé. Six semaines placées sous le signe de l’apprentissage des méthodes de la conception sûre. Des experts reconnus dans les métiers de la Sûreté de Fonctionnement Electronique, Système et Logiciel, interviendront auprès des nouveaux collaborateurs afin de partager leurs connaissances et expériences. Une transmission de savoir qui s’articule autour d’un tronc commun et de deux troncs spécifiques : métiers et sectoriels. La réalisation de projets tutorés parallèles, individuels et collectifs permettra la mise en application concrète des acquis.
Dès lors un jury procèdera à des évaluations individuelles afin de proposer un accompagnement complémentaire et personnalisé.
A l’issue de ces six semaines, les collaborateurs intègreront les différentes missions pour lesquelles ils sont destinés.
Apprendre à concevoir de manière sûre, évoluer, prendre des responsabilités et à termes devenir expert ou encore manager des équipes opérationnelles, telle est notre proposition au sein de la promotion SOM LIGERON 2018.

Pour devenir expert en conception sûre– Comment postuler ?

Le Groupe Ortec mène actuellement une campagne de recrutement pour choisir les candidats capables de relever le défi, et les inscrire dans un parcours d’immersion. Les profils sélectionnés sont invités à rencontrer les managers et recruteurs. Ils passeront certains tests à la fois techniques et de personnalité. Ils auront également l’occasion d’échanger avec les dirigeants et les managers opérationnels de SOM Ligeron. À l’issue de chaque session, les candidats retenus, se verront proposer d’intégrer le parcours d’immersion, afin de devenir l’un de nos futurs experts en sûreté de fonctionnement.
Vous voulez booster votre carrière et participer aux futurs grands programmes innovants ? Vous souhaitez évoluer en acquérant de nouvelles compétences ?

Alors, n’attendez plus : postulez pour devenir l’un de nos futurs experts en conception sûre :
Mail : Som.recrutement@ortec.fr
Contacts : Marion au 06 35 28 14 04 ou Florence au 06 13 61 78 51


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