Chez Ortec, les stagiaires ne sont pas [juste] des stagiaires

 
Le Groupe Ortec renforce sa stratégie de recrutement auprès des jeunes en formations en leur offrant de nombreux stages. Un stage chez Ortec donne la possibilité de vivre une vraie expérience professionnelle, de travailler sur des projets concrets et d’assumer des responsabilités.
22 août 2014, Tags : Recrutement
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Les stages « made in Ortec »

Chez Ortec, pas de stages « photocopies-café » ! Les stages Ortec sont basés sur la confiance commune. Ils permettent aux stagiaires de s’immerger complètement dans la réalité du Groupe et de découvrir ses métiers de près. Amenés à endosser des responsabilités, nos stagiaires travaillent sur des projets concrets en équipe.
En 2013, Ortec a accueilli 230 stagiaires et apprentis.Véritable vivier de nouvelles recrues, les stages permettent aux responsables du Groupe et au Service Recrutement et Mobilité d’observer les jeunes stagiaires et apprentis sur le terrain.

Découvrez nos métiers, découvrez le Groupe Ortec

En 2014, le service Recrutement et Mobilité renforce ses relations et actions auprès des écoles de formation ciblées. Nous venons à la rencontre de jeunes diplômés et étudiants pour parler de nos métiers, secteurs d’interventions, des valeurs du Groupe et présenter les possibilités de stages ou de contrats en alternance.

Différentes actions sont mises en place par le service Recrutement et Mobilité :